时间:

交流
Public account
  PRO区
1330个信用点
购买信用点
你当前正在使用公共账号。如果想进行比赛或是加入讨论,你需要登陆。如果你是新玩家,请先进行注册。

 新闻稿

2,453,397,537
国家: 联赛:

拉脱维亚 HC Riga Bears† - Intervija HC Riga Bears finansiālo ģenerālmenedžeri.

Par godu nelielajiem panākumiem pēc 9. sezonas spēles intervija ar vienu no diviem ģenerālmenedžeriem - šoreiz ar atbildīgo par finansēm.
Ž:Labdien, vēlos jūs apsveikt ar nozīmīgu uzvaru pār konkurentu "19th division"!
GM:Sveicināti, tā tiešām bija nozīmīga uzvara, lai tabulā pakāptos uz desmito vietu, un lai virzītos tuvāk mūsu nostādītajam mērķim 1.-8. vietas play-off. Protams konkurence būs liela un komandas nav mūsu līmenī, bet mēs cīnīsimies par katru punnktu.
Ž:Kā jūs vērtējat aizvadītās spēles?
GM:Aizvadītās spēles es vērtēju labi neskatoties uz to ka mūsu klubam pievienojas vairāki pieredzējuši spēlētāji, un neskatoties uz to ka sastāvs vēl nav stabils. Čaļi cīnās katru sekundi un ar katru spēli manāmi uzlabojas statistika.
Ž:Kā vērtējat tiko pievienojušos spēlētāju sniegumu pirmajās pāris spēlēs?
GM:Spēlētāji ir nākuši no pieredzējušiem klubiem, kas protams uzlabo mūsu spēlēšanas prasmes. Pēdējo spēli spēlētāji rāvās melnās miesās un dažiem no viņiem izdevās iegrabināt savā maciņā kādu punktu.
Ž:Ko varat sacīt par V līgas likvidēšanu tādējādi visu komandu pārvietošanu IV līgā?
GM:Manuprāt tas bija muļķīgs lēmums, jo tas nav godīgi pret jaunajiem menedžeriem, kam pretī stājas komandas kuru kopējais reitings ir tuvu simtam. Bet es visiem jaunajiem menedžeriem novēlu nenobīties no stiprā pretinieka un cīnīties līdz pēdējai sekundei!
Ž:Kādi ir jūsu šīs sezonas plānotā latiņa turnīra tabulā?
GM:Tātad, mūsu plānotā latiņa ir protams kā jau visām komandām līgas kauss, neskatoties uz to kādas komadas mums stājas pretī,jo kā jau ieprīekš teicu mēs cīnīsimies līdz pēdējai sekundei.
Ž:Un viss beidzot kā vērtējāt nākamās nedēļas spēles?
GM:Nākamās nedēļas mums jāaizvada tāpat kā visas pārējās, jo kā hokejā pieņemts pretinieku nedrīkst novērtēt pa zemu!
Ž:Paldies par atklāto interviju, un veiksmi nākotnē!
GM:Paldies!


阅读人数: 14
新闻稿发表排名: 粗糙 - 正常 - 优秀