![](https://appspowerplaymanager.vshcdn.net/images/hockey/hockey_player/employees.jpg)
Освоји бесплатне кредите!
Следећа утакмица
GUCI4
Лига
19.8.2024 18:00
19.8.2024 18:00
00
00
01
HRS
MIN
SEC
Особље повећава утицај својих објеката. Ефикасност сваког објекта је под утицајем од стране максимално два члана особља. Члан особља означен као главни има већи утицај. Члан особља који нема ни једну позицију не утиче на ефикасност објекта. Имати на уму ако не понудиш посао кандидатима, ови ће аутоматски отићи док не стигну нови кандидати.
Кандидати за посао
Име | Год | Занимање | Плата | УВ | Особина 1 | Особина 2 | Потенцијал | Уговор |
Ctibor Sladký | 51 | Физиотерапеут | 124 | 16 | 5 | 11 |
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() |
![]() ![]() |
Остало дана до доласка следећег кандидата за посао: 1
Клуб запослених
Тренери
Име | Тржиште | Год | Уговор | Плата | СчО | УВ | Особина 1 | Особина 2 | Функција | АПУ |
![]() |
![]() |
52 | 10 | 62 | ![]() |
18 | 1260 | 621 |
ДА |
|
![]() |
![]() |
51 | 67 | 260 | ![]() |
23 | 1276 | 1153 |
ДА |
Особина 1: Тренирање одбране (Ефикасност: 7%)
Особина 2: Тренирање напада (Ефикасност: 4%)
Физиотерапеути
Име | Тржиште | Год | Уговор | Плата | СчО | УВ | Особина 1 | Особина 2 | Функција | АПУ |
![]() |
![]() |
57 | 112 | 531 | ![]() |
28 | 1758 | 119 |
ДА |
Особина 1: Обнављање одбране (Ефикасност: 7%)
Особина 2: Обнављање напада (Ефикасност: 4%)
Менаџери
Име | Тржиште | Год | Уговор | Плата | СчО | УВ | Особина 1 | Особина 2 | Функција | АПУ |
![]() |
![]() |
55 | 68 | 2 421 | ![]() |
49 | 1655 | 3370 |
НЕ |
|
![]() |
![]() |
56 | 25 | 2 713 | ![]() |
52 | 1731 | 3558 |
ДА |
Особина 1: Скаутирање (Ефикасност: 16%)
Особина 2: Маркетинг (Ефикасност: 34%)
Чувари арене
Име | Тржиште | Год | Уговор | Плата | СчО | УВ | Особина 1 | Особина 2 | Функција | АПУ |
![]() |
![]() |
54 | 81 | 209 | ![]() |
24 | 1226 | 1287 |
НЕ |
|
![]() |
![]() |
55 | 53 | 198 | ![]() |
22 | 1025 | 1210 |
НЕ |
|
![]() |
![]() |
52 | 60 | 48 | ![]() |
13 | 75 | 614 |
НЕ |
|
![]() |
![]() |
54 | 43 | 190 | ![]() |
22 | 1034 | 1259 |
ДА |
Особина 1: Служба сигурности (Ефикасност: 11%)
Особина 2: Одржавање (Ефикасност: 12%)
Предавачи
Име | Тржиште | Год | Уговор | Плата | СчО | УВ | Особина 1 | Особина 2 | Функција | АПУ |
![]() |
![]() |
56 | 8 | 3 329 | ![]() |
60 | 2383 | 3781 |
ДА |
|
![]() |
![]() |
56 | 62 | 682 | ![]() |
34 | 1315 | 2153 |
НЕ |
|
![]() |
![]() |
51 | 4 | 73 | ![]() |
16 | 922 | 79 |
НЕ |
Особина 1: Тренинг вештине (Ефикасност: 9%)
Особина 2: Практичан тренинг (Ефикасност: 15%)
Спортски директори
Име | Тржиште | Год | Уговор | Плата | СчО | УВ | Особина 1 | Особина 2 | Функција | АПУ |
![]() |
![]() |
52 | 19 | 175 | ![]() |
27 | 954 | 1885 |
НЕ |
|
![]() |
![]() |
56 | 109 | 209 | ![]() |
21 | 126 | 914 |
ДА |
Особина 1: Тренинг омладинаца (Ефикасност: 10%)
Особина 2: Тренинг играча (Ефикасност: 14%)
Доктори
Име | Тржиште | Год | Уговор | Плата | СчО | УВ | Особина 1 | Особина 2 | Функција | АПУ |
![]() |
![]() |
56 | 40 | 1 283 | ![]() |
41 | 1860 | 2357 |
ДА |
|
![]() |
![]() |
57 | 35 | 783 | ![]() |
37 | 2267 | 1565 |
НЕ |
|
![]() |
![]() |
51 | 85 | 175 | ![]() |
20 | 974 | 1171 |
ДА |
Особина 1: Спречавање (Ефикасност: 20%)
Особина 2: Лечење (Ефикасност: 20%)