على الفيس بوك الرسمية PPM صفحة
قم بعمل "اعجاب" لصفحتنا علي الفيس بوك ، واحصل علي أحدث الأخبار الحصرية قبل الجميع.
المبارة القادمة
HK Hviezdy 132901 †
مبارة تحديد مراكز
25.11.2024 18:00
25.11.2024 18:00
00
00
01
HRS
MIN
SEC
يقوم فريق العمل بزيادة كفاءة عمل المرفقات الخاصة بك. ويقوم اثنان فقط من فريق العمل بزيادة كفاءة كل مرفق من مرفقات النادي كلا علي حده. عضو فريق العمل الذي يتم تعينه كرئيس ، له النصيب الأكبر من التأثير علي الكفاءة. وأي عضو لم يتم تعينه في المرفق سواء كرئيس أو كمساعد ، فليس له أي تأثير علي كفاءة المرفق. وعليك أن تضع في الحسبان ، أنه إذا لم تقم بتعيين أيا من الأعضاء الذين تقدموا بطلب للحصول علي وظيفة جديدة في النادي ، فسيتم شطبهم بمجرد وصول دفعه جديدة من طلبات التوظيف.
طلبات التوظيف
الاسم | العمر | المهنة | المرتب | تقييم | المهاراة 1 | المهاراة 2 | الدرجة | العقد |
Radomír Žiak | 50 | مدير | 197 | 18 | 5 | 13 |
الأيام المتبقية للحصول علي طلبات توظيف جديدة: 1
أعضاء النادي
المدربين
الاسم | سوق الإنتقالات | العمر | العقد | المرتب | مستكشف | تقييم | المهاراة 1 | المهاراة 2 | الدور الوظيفي | تمديد |
Belo Rusin | 51 | 81 | 260 | 23 | 1283 | 1172 |
نعم |
|||
Jozef Lomnický | 52 | 24 | 165 | 23 | 1729 | 67 |
نعم |
المهاراة 1: التدريب الدفاعي (الكفاءة: 14%)
المهاراة 2: التدريب الهجومي (الكفاءة: 9%)
اخصائين العلاج الطبيعي
الاسم | سوق الإنتقالات | العمر | العقد | المرتب | مستكشف | تقييم | المهاراة 1 | المهاراة 2 | الدور الوظيفي | تمديد |
Erik Malatinec | 57 | 14 | 531 | 30 | 1761 | 1320 |
نعم |
|||
Milan Michalisko | 55 | 29 | 54 | 13 | 544 | 824 |
نعم |
المهاراة 1: التجديد الدفاعي (الكفاءة: 12%)
المهاراة 2: تجديد الهجوم (الكفاءة: 11%)
المديرين
الاسم | سوق الإنتقالات | العمر | العقد | المرتب | مستكشف | تقييم | المهاراة 1 | المهاراة 2 | الدور الوظيفي | تمديد |
Víťazoslav Rejduga | 55 | 82 | 5,390 | 58 | 1649 | 4299 |
نعم |
|||
Martin Bakalár | 56 | 39 | 4,383 | 58 | 1723 | 4147 |
لا |
المهاراة 1: عملية الأستكشاف (الكفاءة: 16%)
المهاراة 2: التسويق (الكفاءة: 42%)
عمال الاستاد
الاسم | سوق الإنتقالات | العمر | العقد | المرتب | مستكشف | تقييم | المهاراة 1 | المهاراة 2 | الدور الوظيفي | تمديد |
Miroslav Lehota | 52 | 74 | 48 | 13 | 72 | 613 |
نعم |
|||
Jaroslav Holzmueller | 53 | 70 | 62 | 14 | 677 | 875 |
نعم |
|||
Andrej Paulech | 55 | 22 | 260 | 23 | 1121 | 1216 |
نعم |
|||
Erik Sokol | 54 | 95 | 643 | 31 | 1260 | 1974 |
نعم |
المهاراة 1: خدمات الأمن (الكفاءة: 4%)
المهاراة 2: الصيانة (الكفاءة: 4%)
محاضرين
الاسم | سوق الإنتقالات | العمر | العقد | المرتب | مستكشف | تقييم | المهاراة 1 | المهاراة 2 | الدور الوظيفي | تمديد |
Tomáš Lazorík | 56 | 76 | 1,362 | 39 | 133 | 2677 |
نعم |
|||
Ľubomír Igi | 56 | 22 | 5,698 | 67 | 2398 | 4473 |
لا |
المهاراة 1: التدريب الإداري (الكفاءة: 8%)
المهاراة 2: التدريب العملي (الكفاءة: 16%)
المديرين الرياضين
الاسم | سوق الإنتقالات | العمر | العقد | المرتب | مستكشف | تقييم | المهاراة 1 | المهاراة 2 | الدور الوظيفي | تمديد |
Jerguš Geljen | 52 | 33 | 742 | 35 | 950 | 2682 |
نعم |
|||
Filip Lukes | 56 | 11 | 209 | 25 | 1215 | 1337 |
لا |
المهاراة 1: تدريب الناشئين (الكفاءة: 10%)
المهاراة 2: تدريب اللاعبين (الكفاءة: 21%)
الأطباء
الاسم | سوق الإنتقالات | العمر | العقد | المرتب | مستكشف | تقييم | المهاراة 1 | المهاراة 2 | الدور الوظيفي | تمديد |
Marcel Papiják | 51 | 99 | 175 | 20 | 999 | 1185 |
نعم |
المهاراة 1: الوقاية من الإصابة (الكفاءة: 5%)
المهاراة 2: العلاج (الكفاءة: 7%)