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GUCI4
聯賽
19.8.2024 18:00

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職員可以增加了設施的影響力。 每個設施的效率受最多兩名職員的影響。被標記為首席的職員具有更大的影響力。沒有指派職位的職員對設施的效率沒有影響。 請記住,如果你不向求職者提供合約,他們將在新申請人到達時自動離開。

應徵者

姓名 年齡 職業 薪資 OR 屬性 1 屬性 2 潛力 合約
Ctibor Sladký 50 理療師 124 16 5 11 0.50000  

距離下一個應徵者的剩餘天數: 2


俱樂部職員

教練

姓名 市場 年齡 合約薪資 偵查 OR 屬性 1 屬性 2 職務 自動續約
斯洛伐克 Jozef Lomnický 51 1162 尚未被球探評估 18 1260 621
斯洛伐克 Belo Rusin 50 68260 尚未被球探評估 23 1276 1153
屬性 1: 防守教練 (效率: 7%)     屬性 2: 進攻教練 (效率: 4%)

理療師

姓名 市場 年齡 合約薪資 偵查 OR 屬性 1 屬性 2 職務 自動續約
斯洛伐克 Erik Malatinec 56 1480 尚未被球探評估 28 1758 119
屬性 1: 防守球員體能恢復 (效率: 7%)     屬性 2: 進攻球員體能恢復 (效率: 4%)

經理

姓名 市場 年齡 合約薪資 偵查 OR 屬性 1 屬性 2 職務 自動續約
斯洛伐克 Víťazoslav Rejduga 54 692 421 尚未被球探評估 49 1655 3370
斯洛伐克 Martin Bakalár 55 262 713 尚未被球探評估 52 1731 3558
屬性 1: 偵查 (效率: 16%)     屬性 2: 行銷 (效率: 34%)

球場管理員

姓名 市場 年齡 合約薪資 偵查 OR 屬性 1 屬性 2 職務 自動續約
斯洛伐克 Erik Sokol 53 82209 尚未被球探評估 23 1226 1187
斯洛伐克 Stanislav Rajčák 54 54198 尚未被球探評估 22 1025 1210
斯洛伐克 Miroslav Lehota 51 6148 尚未被球探評估 13 75 614
斯洛伐克 Krištof Mráček 53 44190 尚未被球探評估 22 1034 1259
屬性 1: 保全 (效率: 11%)     屬性 2: 維護 (效率: 11%)

講師

姓名 市場 年齡 合約薪資 偵查 OR 屬性 1 屬性 2 職務 自動續約
斯洛伐克 Ľubomír Igi 55 93 329 尚未被球探評估 60 2383 3781
斯洛伐克 Tomáš Lazorík 55 63682 尚未被球探評估 34 1315 2153
斯洛伐克 Vladimír Skornik 50 573 尚未被球探評估 16 922 79
屬性 1: 管理培訓 (效率: 9%)     屬性 2: 技能培訓 (效率: 15%)

運動主管

姓名 市場 年齡 合約薪資 偵查 OR 屬性 1 屬性 2 職務 自動續約
斯洛伐克 Jerguš Geljen 51 20175 尚未被球探評估 27 954 1885
斯洛伐克 Filip Lukes 55 110209 尚未被球探評估 21 126 914
屬性 1: 青年訓練 (效率: 10%)     屬性 2: 球員訓練 (效率: 14%)

醫生

姓名 市場 年齡 合約薪資 偵查 OR 屬性 1 屬性 2 職務 自動續約
斯洛伐克 Nikolaj Pavúr 55 411 283 尚未被球探評估 41 1860 2357
斯洛伐克 Miroslav Palutka 56 36783 尚未被球探評估 37 2267 1565
斯洛伐克 Marcel Papiják 50 86175 尚未被球探評估 20 974 1171
屬性 1: 預防 (效率: 20%)     屬性 2: 治療 (效率: 20%)